Водитель на топливозаправщик с ДОПОГ
Условия:
от 200 000 ₽ за месяц, на руки
Выплаты: два раза в месяц
Опыт работы: 3–6 лет
Вахта
Рабочие часы: 12
Формат работы: на месте работодателя
Город: Чита
Компания: ООО Интеко Сибирь
Описание:
ООО «Интеко Сибирь» — это динамично развивающаяся строительная компания с более чем 10-летним опытом работы на рынке. Мы специализируемся на строительстве дорог, земляных сооружений, зданий и владеем заводом по производству асфальтобетонных смесей. За время своей деятельности мы зарекомендовали себя как надежный партнер и высококвалифицированный подрядчик.
Наша история началась в пгт. Новая Чара Забайкальский край, с тех пор мы значительно расширили свои горизонты, реализуя успешные проекты в г. Чита, а также готовимся к запуску проектов в других регионах. Мы гордимся тем, что наши работы способствуют развитию инфраструктуры и улучшению качества жизни людей.
В «Интеко Сибирь» мы ценим командный дух, профессионализм и стремление к совершенству. Наша компания предоставляет своим сотрудникам стабильные условия труда, конкурентный уровень заработной платы, возможности для карьерного роста и обучения, а также участие в интересных и масштабных проектах.
Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешной истории Интеко Сибирь!
Оплата межвахтового отдыха 36500 рублей.
Tpeбoвaния:
- Наличие водитeльскoго удocтoверения кaтeгopии С, ДОПОГ;
- Знание теxничeской чacти грузовoгo автомoбиля;
- Быстрое, четкое, качественное выполнение работ.
Обязанности:
- Управлять грузовыми автомобилями отнесенными к категории транспортных средств "С";
- Заправлять автомобиль топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью;
- Устранять возникшие во время работы на линии неисправности автомобиля;
- Производить текущий ремонт автомобиля;
- Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
Условия:
- Регион работы: Забайкальский край п. Новая Чара (вахта 60/30);
- Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ в штат компании, полный соц. пакет;
- Заработная плата, 2 раза в месяц (15-го и 30-го числа). Оплата межвахтового отдыха;
- Проживание и питание за счет организации;
- Выдача специальной одежды и индивидуальных средств защиты в соответствии с установленными нормами.
